Nálunk TE vagy a fontos! Magyarországon közel 20 éve nap, mint nap arra törekszünk, hogy maximálisan hozzájáruljunk munkatársaink és családjuk elégedettségéhez, biztonságához. 2019-ben nemcsak a béreket emeltük, hanem egyéb juttatásainkat is bővítettük. Gyere és tarts velünk!
Mitől nem mindennapi ez az álláslehetőség?
Sokkal többek vagyunk, mint egy hely, ahová vásárolni járnak, mert számos lehetőséget kínálunk azoknak, akik szeretnének újat tanulni és fejlődni.
Munkaköri feladatok
fogadja a vásárlókat, akiket első osztályú, udvarias kiszolgálásban részesít a naponta beérkező termékeket /csemege,sajt,húsáru / ízlésesen helyezi el a pultokban és a hűtőkben raktárakban gondoskodik raktárrendről ellenőrzi a termékek minőségét,frisseségét és lejárati idejét betartja a higéniai előírásokat biztosítja a frissáru pultok megfelelő működését, melynek során használja kiváló termékismeretét, valamint az általános irányelveket
Miért fogja szeretni ezt a munkát?
A Munka Törvénykönyvben meghatározott pótlékok és utazási költség próbaidő lejárta után választható cafeteria, valamint 10 százalékos dolgozói vásárlási kedvezmény családi és sportnapok, csapatépítõ tréningek, iskolakezdési támogatás, gyermek nyári tábor, babacsomag, mikuláscsomag és ünnepség nálunk töltött évek után jubileumi jutalom, ajánlási bónusz karácsonyi utalvány egészségmegõrzõ programok Tesco Angyal Alapítvány
Mit várunk Öntől?
nyitott és érdeklődő kommunikáció dinamikus személyiség több műszakos munkarend vállalása vásárló orientált beállítottság önállóság,pontosság, megbízhatóság készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre
Bér és juttatások
Kollégáink munkabére az alábbi tényezőkből tevődik össze: alapbér + pótlékok + területi alapú bérkiegészítés + juttatások
Kezdőbér, az első 3 hónapban: Bruttó 214.000 Ft/hó
Beálló bér – automatikus béremelés a 4. hónaptól, ezzel értékeljük elköteleződésed: Bruttó 225.000 Ft/hó
Területi alapú bérkiegészítés (első hónaptól kezdve): Bruttó 20.000 Ft/hó
Pótlékok: A pótlékok mértékét a mindenkor hatályos Munka Törvénykönyve határozza meg.
Juttatások:
próbaidő lejárta után: bruttó 16.000 Ft értékű választható csomag. (pl.: SZÉP kártya bármely alszámla, egészségpénztár, Tesco utalvány, Egészségbiztosítás)
3 hónap után: 10% dolgozói kedvezmény Tescós vásárlások után (akár 240.000 Ft kedvezmény évente).
MENNYI LEHET A FIZETÉSEM A 3. HÓNAP UTÁN? Nézzünk egy példát*:

Beálló alapbér (bruttó Ft/hó): 225.000 Ft
+3 óra túlóra (bruttó): 5.957 Ft
+32 óra műszakpótlék (bruttó): 12.413 Ft
+Területi alapú bérkiegészítés (bruttó): 20.000 Ft
Összesen (Bruttó Ft/hó): 263.370 Ft + bruttó 16.000 Ft Cafetéria
A példa teljes munkaidős munkaviszonyra vonatkozik és egy hónapra vetített, átlagosan számított pótlékokat szemléltet.
Az elérhető jövedelem tényleges mértéke összegszerűen a munkavállaló pótlékkal érintett órákban történő munkavégzésnek mértékétől függ.